Elenchi Incarichi di Lavoro Autonomo

Ai sensi dell'art. 53, comma 14, del decreto legislativo del 30 marzo 2001, n. 165 e s.m.i., s'informa che il Municipio V non ha attualmente alcuna assegnazione di incarichi esterni di collaborazione autonoma.

Curricula Dirigenti e incaricati di Posizione Organizzativa

In conformità a quanto stabilito dalla circolare della Presidenza del Consiglio dei Ministri n. 3 del 17/07/09, si comunica che sono state attivate tutte le procedure necessarie per ottemperare alle disposizioni della Legge 18 giugno 2009 n. 69.
Pertanto, sono di seguito pubblicate le informazioni relative ai curriculua, gli indirizzi di posta elettronica e i numeri telefonici di Direttore, Dirigenti e incaricati di Posizione Organizzativa del Municipio V.

Curricula di DIrettore, Dirigenti e incaricati di Posizione Organizzativa

Tassi di assenza e presenza del personale

In conformità a quanto stabilito dalla circolare della Presidenza del Consiglio dei Ministri n. 3 del 17/07/09, si comunica che sono state attivate tutte le procedure necessarie per ottemperare alle disposizioni della Legge 18 giugno 2009 n. 69.
Pertanto si possono consultare le informazioni sulle assenze/presenze dei dipendenti capitolini per ogni anno a partire dal 2009 sul sito del Dipartimento Risorse Umane.

Sanzioni Disciplinari e Responsabilità dei dipendenti pubblici

In attuazione dell'art. 7 della legge n. 15 del 4.3.09, il Capo V del Titolo IV del Decreto legislativo 27.10.2009, n. 150 apporta significative modifiche in materia di sanzioni disciplinari e responsabilità dei dipendenti, introducendo norme imperative ai sensi e per gli effetti degli artt. 1339 e 1419, comma 2, del c.c., sostituendo l'art. 55 del D.Lgs. 30 marzo 2001, n.165 ed inserendo dopo di esso gli artt. dal 55 – bis al 55 – novies.

In particolare, l'art. 55, co. 2 prevede la pubblicazione sul sito istituzionale dell'Amministrazione del codice disciplinare, recante l'indicazione delle infrazioni e delle relative sanzioni, e che questa forma di pubblicità equivale a tutti gli effetti alla sua affissione all'ingresso della sede di lavoro.

A tal fine la normativa di riferimento è pubblicata sul sito del Dipartimento Risorse Umane per consentirne la consultazione a tutto il personale capitolino.